Neziskové organizace neustále čelí debatě o tom, kolik peněz přinášejí a které je udržováno v rezervě. Tyto finanční rezervy jsou ekvivalentem pracovního kapitálu využívaného ziskovými podniky v tom, že jsou použity na krytí závazků organizací a umožňují jim každodenní provoz.
Neziskové podnikání
Finanční oheň, kterému čelí mnoho neziskových organizací, obklopuje koncept pracovního kapitálu nebo finančních rezerv, které organizace drží po ruce. Obecně platí, že přispěvatelé očekávají, že veškeré zdroje poskytnuté neziskové organizaci budou použity na podporu produktu nebo služby, které organizace poskytuje, a nebudou na účtu ponechány nečinné.
Každá společnost nebo organizace však vyžaduje finanční prostředky na provoz a poskytování zboží nebo služeb, které nabízí, bez ohledu na to, zda se jedná o neziskovou nebo neziskovou organizaci. Četné neziskové organizace se snaží získat dostatek finančních prostředků na podporu svých příčin a mnoho z nich vidí nutnost udržovat hotovost na rezervě. Organizace po celém světě stále trpí a rozpadají se kvůli nedostatku takových rezerv. Přežití těchto organizací závisí na tom, zda mají dostatečný provozní kapitál k udržení operací v případě neočekávaných mimořádných událostí a hospodářských útlumů.
V neziskovém světě je pracovní kapitál běžně označován jako „provozní rezerva“. Obecně platí, že neziskové rady, které dohlížejí na předpisy pro neziskové organizace, určují přijatelnou částku, kterou může organizace udržet jako neomezenou hotovost pro udržení provozu. Ve většině případů rada doporučuje neziskové organizaci mít po ruce dva až čtyři měsíce v hotovosti na pokrytí všech provozních nákladů nebo určitého procenta z ročního příjmu organizace. Tato čísla zcela závisí na poskytovaných službách nebo zboží a na celkovém celkovém příjmu a mohou se měnit z jednoho roku na další. Každá nezisková organizace musí nakonec stanovit a udržovat svou rezervu.
