Kariéra účetní je dobrou volbou pro někoho, kdo má analytické myšlení a pracuje s finančními údaji. Účetní často pracují s podporou finančního ředitele (CFO) nebo finančního oddělení společnosti. Pracují také přímo s jednotlivci při kontrole finančních záznamů pro daňové evidence. Vyškolení účetní mají možnost pracovat v malých, středních a velkých soukromých společnostech.
Existuje také poptávka po účetních ve veřejném sektoru a na neziskových organizacích. A konečně, účetní mohou pracovat samostatně ve svých vlastních firmách nebo jako konzultanti.
Klíč s sebou
- Účetní zajišťují, aby všechny finanční záznamy a výkazy byly v souladu se zákony, předpisy a obecně uznávanými účetními zásadami (GAAP). Účetní musí také vyřešit veškeré nesrovnalosti nebo nesrovnalosti, které najdou v záznamech, výkazech nebo dokumentovaných transakcích. Účetní musí často sdílet své postřehy a zprávy s lidmi mimo finance; silné komunikační a mezilidské dovednosti mohou pomoci účetnímu vybudovat úspěšnou kariéru.
Popis práce
Účetní používají své vzdělání a zkušenosti k vytváření nebo zkoumání správnosti finančních výkazů. Účetní zajišťují, aby všechny finanční záznamy a výkazy byly v souladu se zákony, předpisy a obecně uznávanými účetními zásadami (GAAP). Tyto záznamy a výkazy mohou zahrnovat rozvahu, výkaz zisku a ztráty, výkaz peněžních toků a daňová přiznání.
Účetní také dokumentují obchodní finanční transakce v průběhu času. Shromažďují informace potřebné k přípravě záznamů pro firemní účty, jako je hlavní kniha. Tyto informace se používají k sestavování týdenních, měsíčních, čtvrtletních nebo ročních závěrečných výkazů a výkazů nákladů. Účetní musí také vyřešit veškeré nesrovnalosti nebo nesrovnalosti, které zjistí v záznamech, výpisech nebo dokumentovaných transakcích. Obvykle dodržují zavedené postupy kontroly účetnictví prostřednictvím účetního systému nebo softwarového programu.
Účetním jsou kromě analýzy finančních záznamů a výkazů často přiděleny i další finanční úkoly. Mezi další pracovní povinnosti patří sledování účinnosti postupů kontroly účetnictví nebo softwarových programů. Účetní pomáhají zajistit, aby postupy a programy byly aktuální federálními a státními předpisy.
Úkolem účetních je také vydávat doporučení různým oddělením nebo zaměstnancům C-suite ohledně zdrojů a postupů společnosti. Účelem těchto doporučení je poskytnout řešení potenciálně nákladných obchodních finančních problémů nebo problémů.
V některých případech jsou účetní zodpovědní za přípravu a kontrolu faktur pro zákazníky a prodejce, kteří pomáhají s včasnou platbou. Sladění mezd, ověřování smluv a objednávek a vybírání pohledávek může být součástí povinností účetního. Na vyšších úrovních se účetní podílejí na tvorbě firemních rozpočtů a vývoji finančních modelů.
Kromě těchto povinností účetní připravují a ukládají daně pro společnosti a jednotlivce. Analyzují veškerá aktiva, výnosy, očekávané výdaje a závazky společnosti tak, aby dosáhly celkové daňové povinnosti za daný rok. Při přípravě a podání daňové evidence společností i jednotlivců se očekává, že účetní poskytnou podrobnou analýzu. Po dokončení analýzy vydávají doporučení, jak v budoucnu snížit celkové daňové závazky.
Vzdělávání a odborná příprava
Zatímco oblast účetnictví je rozsáhlá, většina zaměstnavatelů vyžaduje bakalářský titul v oboru účetnictví nebo se zaměřuje na kurzy účetnictví. Některé pracovní příležitosti na úrovni účetnictví vyžadují pouze přidružený titul. Účetní s vedoucí pozicí mají často vysokoškolské vzdělání.
Kromě univerzitních titulů vykonávají účetní také pokročilé účetní certifikace, aby se sami stali odborníky v oboru. Účetní musí splňovat specifické vzdělávací požadavky a složit certifikační zkoušku, aby se stal certifikovaným veřejným účetním (CPA). Udržení statusu CPA také vyžaduje splnění kreditních pokynů pro další vzdělávání, které se v jednotlivých státech liší.
Zkouška CPA má čtyři odlišné sekce. Jsou to audity a osvědčení (AUD), finanční účetnictví a výkaznictví (FAR), nařízení (REG) a podnikatelské prostředí a koncepty (BEC). Některé z zahrnutých materiálů zahrnují obchodní právo, profesní odpovědnost, audit, daňové zpravodajství a manažerské účetnictví. Mezi další zahrnutá témata patří účetnictví pro vládu, neziskové organizace, finanční účetnictví a výkaznictví pro obchodní podniky. Přestože je zkouška v každé jurisdikci stejná, certifikace v různých státech může vyžadovat další vzdělávací požadavky nebo pracovní zkušenosti.
Účetní, kteří usilují o postup v kariéře, mohou také vykonávat další dobrovolné certifikace. Mezi tyto certifikace patří Certified Management Accountant (CMA), Certified Internal Auditor (CIA) a Certified Bookkeeper (CB). Každé jmenování má různé požadavky, včetně předchozího vzdělání a profesních zkušeností. Navíc tyto certifikáty mají požadavky na další vzdělávání, které musí být splněny každých několik let.
Dovednosti
Úspěšná kariéra účetního není založena výhradně na vzdělání a profesních certifikacích. Účetní pozice jsou nejvhodnější pro jednotlivce, kteří zpracovávají informace důkladně analytickým způsobem. Navíc je třeba věnovat pozornost podrobnostem, aby bylo možné přezkoumat účetní závěrku a záznamy. Pomáhá také vědět, jak používat účetní software, například QuickBooks, a tabulkové programy, jako je Excel.
Účetní musí často sdílet své postřehy a zprávy s lidmi mimo finance. Silná komunikace a interpersonální dovednosti mohou účetnímu samozřejmě pomoci vybudovat úspěšnou kariéru.
Plat
Podle Bureau of Labor Statistics byla průměrná mzda pro účetní v roce 2018 70 500 USD ročně nebo 33, 89 USD za hodinu v roce 2018. Spodní 10% vydělalo méně než 44 000 USD. Na druhou stranu, 10% nejlepších účetních vydělalo přes 122 000 dolarů ročně.
Jednotlivci, kteří pracují pro střední až velké společnosti, mohou mít také přístup k zaměstnaneckým výhodám. Tyto dávky často zahrnují penzijní plány, skupinové zdravotní pojištění a náhradu za péči o děti. Mnoho společností navíc poskytuje finanční prostředky na výdaje na vzdělávání, které mohou zlepšit výkon práce.
Účetní, kteří pracují samostatně nebo jako konzultanti, mohou mít vyšší roční příjmy s provizí nebo poplatkem. Musí se však vzdát velkorysých výhod, které zaměstnavatelé často nabízejí.
