Co je charta?
Charta je právní dokument, který formálně zakládá právnickou osobu. Charty vydávají národní nebo provinční vlády. Před zakoupením mohla společnost existovat jako partnerství, výlučné vlastnictví nebo podobná struktura. Většina listin zahrnuje název společnosti, umístění jejího sídla, datum založení, množství nebo typ akcií, které mají být vydány, a jakákoli omezení v oblasti obchodní činnosti nebo dalšího vydávání akcií.
Charta může být také označována jako zakládací listina.
Klíč s sebou
- Osvobozené transakce nevyžadují registrace. Osvobozené cenné papíry jsou osvobozeny od daně. Pro transakce osvobozené od daně jsou stanovena některá nařízení, například ustanovení o boji proti podvodům.
Jak fungují charty
Charta stanoví obchodní účel společnosti, její zisk nebo neziskový status a označení, jméno a adresu, registrovaného agenta společnosti. Registrovaný agent je osoba, která může jménem podniku podepisovat nebo přijímat právní dokumenty. Další informace o chartě zahrnují údaje o aktivech společnosti, složení představenstva a struktuře vlastnictví.
Podnik musí podat chartu v jurisdikci, ve které má sídlo, ačkoli může působit jinde. V listině bude uveden pouze ústřední úřad. V USA se státní tajemník státní správy zabývá podáním a údržbou listin. Podnik platí poplatek za pronájem státu a roční franšízové daně.
Podnik musí podat svou chartu před legálním obchodováním jako korporace. Pokud tak neučiníte, vystavuje majitele osobní odpovědnosti za dluhy a škody.
Charty pro neziskové organizace
Neziskové organizace také přijímají charty, které udělují důvěryhodnost svým programům a službám. Aby se organizace kvalifikovala jako nezisková organizace a získala status osvobozeného od daně, musí dále náboženské, vědecké, charitativní, vzdělávací, literární, veřejné bezpečnosti nebo prevenci týrání. Musí také přinést určité veřejné výhody. Nezisková charta také omezuje odpovědnost úředníků a ředitelů organizace.
Při žádosti o status osvobozené od daně jsou vyžadovány organizační dokumenty a zásady řízení. Listina musí obsahovat jazyk uvádějící, že činnosti organizace jsou omezeny na účely uvedené v oddíle 501 písm. C) odst. 3 zákoníku o vnitřních příjmech. Charta také popíše, jak se s majetkem zachází po zrušení organizace.
Klíčové role v chartě
Zakladatel dohlíží na založení společnosti, připravuje a podepisuje chartu a dohlíží na tvorbu dalších firemních dokumentů. Zakladatel může také vybrat členy, kteří budou zasedat ve správní radě a organizovat počáteční zasedání správní rady. Kromě těchto povinností nemá zapisovatel žádné oficiální povinnosti.
Určený registrovaný agent obdrží jménem společnosti příslušné dokumenty a právní dokumenty. Agent musí být k dispozici během běžné pracovní doby v pracovní den. Registrovaný zástupce je jedinou osobou oprávněnou podepsat soudní příkazy nebo oznámení o sporu týkající se podniku.
Firemní charta se může změnit z několika důvodů. Například, pokud se změní nominální hodnota vydaných akcií nebo se změní zaměření podnikání, korporace předloží žádost o změnu charty státnímu tajemníkovi. Podnik může také navrhnout změněnou chartu, pokud se změní počet členů představenstva, samotní členové představenstva nebo pokud se společnost přesune na své primární místo.
